Wróć
managerka przy komputerze

Płaca minimalna znów wzrasta? Sprawdź kiedy i ile wyniesie

Początkiem 2023 r. w Polsce wzrosła płaca minimalna. Wkrótce jednak czeka nas kolejny wzrost stawek. Od kiedy i do jakiej kwoty wzrośnie minimalne wynagrodzenie? Czytaj dalej, aby się dowiedzieć!

Płaca minimalna – ile wynosi obecnie?

1 stycznia tego roku polski rząd wprowadził pierwszą podwyżkę minimalnego wynagrodzenia. Od tej pory miesięczna płaca minimalna wynosi 3490 zł brutto, czyli o 480 zł więcej niż w 2022 roku. W konsekwencji podniesienia płacy, stawka za godzinę pracy dla wybranych rodzajów umów od 1 stycznia wynosi 22,80 zł brutto. 

Druga podwyżka minimalnego wynagrodzenia

Kolejna podwyżka płacy minimalnej w Polsce będzie miała miejsce 1 lipca 2023 r. Minimalna płaca miesięczna będzie wtedy wynosić 3600 zł brutto. W stosunku do ubiegłego roku oznacza to wzrost o 590 zł. Tym samym stawka za godzinę wzrośnie do kwoty 23,50 zł brutto. 

Z czego wynikają podwyżki? 

Wiele osób zastanawia się, dlaczego w tym roku zdecydowano o aż dwukrotnym podniesieniu płacy minimalnej w naszym kraju. Taki wzrost wynika z ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Zgodnie z jej brzmieniem, jeżeli na kolejny rok prognozuje się wzrost cen o co najmniej 5%, to należy określić dwa terminy podniesienia płacy minimalnej oraz stawki godzinowej. W tym roku wskaźnik inflacji wyniósł 10%. Zgodnie więc z panującym prawem, w tym roku muszą pojawić się dwie podwyżki płac.

Dzisiejszy rynek pracy

Aktualny rynek pracy można określić mianem rynku pracownika. Co to oznacza? Jest to sytuacja, w której popyt na pracowników przewyższa podaż. Pracownicy posiadają większe pole manewru przy wyborze pracodawcy i negocjowaniu warunków zatrudnienia, a w konsekwencji – są w lepszej pozycji niż pracodawcy. Na rynku pracy sytuacja ta występuje, gdy istnieje zwiększona liczba wolnych miejsc pracy, a jednocześnie liczba osób gotowych do podjęcia zatrudnienia jest mniejsza.

Eksperci wskazują, że wobec wszystkich wyzwań, z jakimi muszą się mierzyć dzisiejsi pracodawcy – czyli m.in. wzrostem płac i inflacją – kluczowe znaczenie ma elastyczność. Swoją pozycję na rynku utrzymają więc przede wszystkim przedsiębiorcy, którzy sprawnie dostosują się do trudnych okoliczności, jakie stwarza aktualny rynek.

Automatyzacja kluczem do sukcesu?

Pewnie zastanawiasz się teraz, w jaki sposób możesz wykazać się elastycznością w dostosowaniu swojej działalności do tak wymagających warunków biznesowych? Odpowiedź to automatyzacja. Unowocześnienie jak największej części procesów w firmie pozwala generować oszczędności i znacząco przyspieszyć pracę. Wielu przedsiębiorców w aktualnej, trudnej sytuacji na rynku obawia się inwestowania w nowości. Konieczność zachowania konkurencyjności oraz braki kadrowe sprawiają jednak, że wdrożenie nowoczesnych rozwiązań to najefektywniejsza droga do zachowania pozycji na rynku.

Jakie automatyzacje warto wprowadzić w swoim lokalu? Poznaj przydatne narzędzia, z którymi usprawnisz swój biznes!

Zarządzaj sprawniej personelem i biznesem

Z systemem do zarządzania pracownikami znacząco usprawnisz proces wypłacania wynagrodzeń. Nowe stawki z łatwością przypiszesz do poszczególnych pracowników, co ułatwi obliczanie należnych wypłat. Ponadto system zapewnia kontrolę rozpoczęcia i zakończenia pracy każdego z członków personelu. Dzięki temu zapłacisz pracownikom za dokładnie taką ilość godzin, jaką przepracowali – bez wliczania w to spóźnień. Rozwiązanie pozwala także sprawdzać wyniki sprzedaży poszczególnych pracowników, dzięki czemu poznasz efektywność całego swojego personelu.

tablet z raportami

Warto także zainwestować w aplikację do zarządzania biznesem, dzięki której skontrolujesz wyniki finansowe swojego przedsiębiorstwa gdziekolwiek jesteś, za pomocą dowolnego urządzenia z dostępem do Internetu. System pozwala generować zaawansowane raporty i analizy z których odczytasz najważniejsze dane dotyczące swojej firmy. Dzięki nim będziesz w stanie podejmować lepsze decyzje biznesowe, które przełożą się na większe zyski!

Obsłuż więcej klientów w krótszym czasie

Aby obsługiwać klientów sprawniej, wcale nie musisz powiększać swojego zespołu. Możesz ograniczyć obsługę kelnerską dzięki rozwiązaniu, jakim jest  Mobilny Kelner. Narzędzie pozwala przyjmować zamówienia od klientów bezpośrednio przy stolikach za pomocą nowoczesnych tabletów. Kelnerzy mogą prezentować gościom na urządzeniu zdjęcia dań, co ułatwi im wybór najlepszej dla siebie opcji. Cały proces sprzedaży wymaga zaledwie 3 kliknięć, dzięki czemu Twoi pracownicy będą w stanie obsłużyć znacznie większą liczbę gości w krótszym czasie!

Aby jeszcze bardziej ograniczyć obsługę kelnerską – wprowadź rozwiązania samoobsługowe. Umieszczając na stolikach kody QR, pozwolisz gościom po ich zeskanowaniu samodzielnie przejrzeć menu, a następnie złożyć i opłacić zamówienie. Bezkontaktową obsługę zapewniają także kioski elektroniczne, dzięki którym Twoi klienci także mogą zamawiać i opłacać posiłki zupełnie sami.

Dzisiejszy rynek stwarza dla przedsiębiorców wiele wyzwań, a jednym z nich są podwyżki płac minimalnych. Nowoczesne rozwiązania pomogą Ci jednak zachować konkurencyjność i zapewnią oszczędności. Jeśli jesteś zainteresowany takimi narzędziami – skontaktuj się z nami. 

 

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *